摘要： 为全面精准掌握新年度党管武装工作各项需求，及时解决本年度国防和后备力量建设存留的矛盾问题，确保本年度矛盾问题清零和新年度工作开局良好，近日，河南省漯河市召陵区委书记、区人武部党委第一书记李湛来到区人武部，主持召开第一书记现场办公会，...
为全面精准掌握新年度党管武装工作各项需求，及时解决本年度国防和后备力量建设存留的矛盾问题，确保本年度矛盾问题清零和新年度工作开局良好，近日，河南省漯河市召陵区委书记、区人武部党委第一书记李湛来到区人武部，主持召开第一书记现场办公会，区委常委、组织部长周俊伟、人武部上校部长李济春、办公室主任杨为，区发改委、工信局、应急管理局及人武部机关工作人员等20余人参加会议。会议由区人武部上校政委祝如刚主持。
李湛对国防和兵力建设存在的矛盾问题现场进行了答复，并强调指出：一是要压实责任，“十四五”民兵调整改革是党中央和国务院着眼当前形势任务做出的决策部署，是新年度党管武装工作的重头戏，各级要增强紧迫感，严格按照方案要求，不等不靠，以我为主，制订台账，拉单列条，逐一抓好贯彻落实，确保开局良好。二是要严格制度，“十四五”民兵调整改革任务涉及部门多、建设周期长、标准要求高，各级要牢固确立事按制度办人按职责干的意识，自觉提升政治站位，认真抓好党委议军、过军事日、工作述职和任前谈话等基本制度，始终确保“十四五”民兵调整改革的方向正确。三是要破解难题，当前军地双方均面临着人少事多的矛盾，有效解决既要靠建全机制，也离不开挖掘潜力，各级要理顺管理关系，形成齐抓共管常态机制，要加大培养力度，加强管理教育，补齐能力素质短板，有效激发团结一心、攻坚克难的深厚氛围。
李济春代表人武部党委汇报了2021年度全区国防和后备力量建设情况，传达学习了“十四五”民兵调整改革相关精神，并就贯彻落实“十四五”民兵调整改革任务部署提出了建设需求及军地共同落实责任清单。祝如刚汇报了迎接漯河市党管武装工作模范县(区)考评、军分区新年度工作任务筹划部署会和区人武部重点建设推进等工作情况，随后李湛及相关人员还深入到人武部作战值班室、器材库和民兵训练基地等场所进行检查。
据悉，第一书记现场办公会召开前，区人武部针对区委专题议军会明确的内容要求，联合区委组织部对12家相关单位贯彻落实议军会精神进行了一次检查督导，并印发了检查通报。现场办公会期间，李湛围绕激励民营企业民兵编建、基层武装部建设经费保障实施办法和“一村一警一连”建设问题进行了答复，现场解决矛盾问题6件。
（作者：伍树清）
